本专业坚持立德树人，面向四川省学前教育事业和托育服务业，以服务发展为宗旨，以促进就业为导向，以提升质量为核心，培养能够从事0-6岁婴幼儿保育工作，具备与职业能力相适应的人文素养和成为幼儿教师的基本素质，掌握0-6岁婴幼儿的保育知识，并具备养护0-6岁婴幼儿的能力，具有终身学习能力，德、智、体、美、劳全面发展的复合型技能型人才。

　　幼儿教师、保育员、助教、养护人员、育婴师

　　5500元/ 月平均工资

　　“十二五”时期，学前一年毛入园率提高到85%。到2020年，学前教育一、二、三年毛入园率分别达到95%、80%、70%。

　　充实队伍，强化师资。幼儿是娇嫩的花朵，幼师是护花的园丁。全国在园幼儿近3000万，幼儿教师只有130万，有较大缺口。今后10年，我国学前三年适龄儿童人口将增至约5000万。必须扩大充实幼儿教师队伍，完善学前教育师资培养培训体系，办好中等幼儿师范学校和高等师范院校学前教育专业，建立幼儿园园长和幼儿教师培训体系。今后3年，教育部将对1万名园长和骨干幼儿教师实行国家级培训，5年内各地将对园长和幼儿教师进行一轮全员专业培训。依法落实幼儿教师的地位和待遇，切实维护幼儿教师权益。

　　加大投入，保障经费。学前教育经费占全国教育经费总量比重一直在1.2%至1.3%之间徘徊，远低于3.8%的世界平均水平。必须将学前教育经费列入财政预算，新增教育经费要向学前教育倾斜，今后3年要有明显提高，为破解入园难铸牢“资金链”。中央财政已设立专项经费，2011年将投入30亿元，重点支持中西部地区和民族地区发展农村学前教育。

　　由此看来，学校教育专业的就业前景比较乐观。